方案設計師
1、本科以上學歷，室內設計相關專業；
2、三年以上相關工作經驗；
3、有豐富的酒店、樣板間、會所、售樓部、豪宅、別墅等工程設計經驗；
4、方案能力強，有良好的創意和空間思維，手繪能力強；
5、能獨立完成整體策劃，獨立設計個案及設計跟蹤，且設計大膽、創新；
6、溝通表達能力強，有責任心及團隊合作精神；
7、國籍不限，外籍人員優先；英語流利，懂粵語者優先；
8、有國內或國際知名設計事務所工作經歷優先。

施工圖設計師
1、年齡23-30歲。
2、正規院校大專以上學歷，室內設計相關專業畢業。
3、二年以上項目施工圖設計經驗。
4、熟悉裝飾材料性能及施工工藝，有較好的空間尺度感。
5、能依據現行規範及標準按照設計方案完成各階段施工圖設計。
6、有較好的美學基礎，很強的領悟和理解能力。
7、具備較強的施工圖繪製能力，熟練掌握CAD、Photoshop等設計軟體，熟悉施工及現場管理者尤佳。
8、團隊協作和溝通能力強，認真踏實，工作細心嚴謹。

軟裝設計師：
女性，有3年及以上樣板房、會所、別墅等軟裝設計工作經驗，富有創意，有美感，能獨立承擔並開展工作；責任心強，具有良好的表達能力和團隊合作精神。

品牌策劃師：
對設計興趣濃厚，並有良好的創新意識、現代意識，對國際設計有良好的洞悉能力；有強烈的視覺感召力、表達力；對不同行業有靈敏的洞察力；善於溝通，有責任感，能出奇制勝；設計及執行有相應的經驗；願意接受挑戰和承受工作壓力，對完好的作品有強烈的追求欲望。

行政兼人事文員（女性优先）：
大專以上學歷，中文、行政管理專業優先。從事行政、人事管理經驗。熟練使用office等辦公軟體。具備較強的人際交往、口頭和書面表達能力。 

實習設計師（數名）
1、協助上級完成設計工作；
2、為人誠懇，正直，有上進心能吃苦耐勞；
3、有團隊精神，能夠團結同事，共同進步；
4、歡迎優秀應屆生、在校生 發展平臺：表現優秀者，公司予以優先聘用，簽正式合同，給以設計師待遇，並有機會獲得公司提供的國內外相關培訓。

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